人材採用情報

NEWS! 「よくあるご質問と上海オフィスのご案内」をアップしました!

[募集職種]

【プロジェクトチームメンバー】

当社はチーム制を採っており、現在3~4名で構成されるチームが7つほどあって、各チームが独自のプロジェクトを担当しています。
徹底してプロジェクトに取り組ませていただくと、問題の中に可能性が、可能性の中に問題が見つかり、ひとつのプロジェクトから更なるご依頼をいただくことが多々あります。
広がるお客様のニーズにお応えするには、常に新たなチームの結成が必要であり、当社では常にチームメンバーを募集しています。
みなさんにはチームメンバーからスタートしていただき、他のチームメンバーと共に立案、提案、調査、報告に参加していただきます。そして、チーム責任者であるディレクター、社内チームを監督するプロデューサーを目指していただきます。

【チームカウンセリングメンバー】

各チームがプロジェクトに専念できるように、チーム運営をサポートするのがチームカウンセリングメンバーの仕事です。
具体的には、各チームの予算管理、スケジュール管理、メンバーの健康管理など、多岐に渡ります。
入社後しばらくはプロジェクトチームに参加していただき、当社の業務を把握いただいたあとにチームカウンセリングメンバーに移行していただく予定です。

[応募条件]

【語学力】

日本語はビジネスレベル以上、中国語は日常会話以上が望ましいです。

【勤務開始時期】

ご相談に乗りますが、早期に勤務できる方歓迎です。

※そのほか、学歴、年齢、性別、国籍などは問いません。少しでも興味のある方はふるってご応募ください。

[勤務地]

上海
※大連、天津、深セン、東京などへの出張や転勤をお願いすることもあります。

[勤務条件]

【勤務時間】

9:00~18:00

【休日】

基本的に勤務地の法定休日に基づきます。

【給与】

基本給6,000元~15,000元
※経験と能力、そして仕事に対する姿勢を考慮させていただき、優遇いたします。
※査定結果に応じて年に一回昇給を実施。

[採用までの流れ]

ご応募

一般的な履歴書(Word、Excel、PDFなど)を添付のうえ、下記メールアドレスまでお送りください。
※履歴書の言語は「日本語」でお願いします。
※ご希望の職種をメール本文にご記載ください。
※履歴書の中に「志望動機」と「自己PR」の記入欄がない場合には、お手数ですがメール本文中に追記ください。
recruit@elia-kazan.cn
■採用担当/渡辺宛て

①書類審査

履歴書、および語学力テストの内容を確認させていただきます。

②筆記試験

テーマに沿って文章を作成していただき、メールで提出していただきます。

③一次面接

採用担当者と面談していただきます。
※交通費は応募者のご負担となります。

④二次面接

経営メンバーと面談していただきます。

⑤最終課題

課題を出させていただき、最終的な審査をさせていただきます。

※各々の詳細については都度メールにてご案内差し上げます。
※ご連絡までに7~10日ほどいただく場合があります。ご了承ください。

[お問い合わせ]

【Eメール】

recruit@elia-kazan.cn

【電話】

03-6228-3585 (平日10時~13時、14時~18時)

【担当】

採用担当/渡辺